Chez Sogelink, nous sommes persuadés que le développement professionnel est l’affaire de tous.
Les collaborateurs, managers et la Direction des Ressources Humaines œuvrent pour construire les carrières de chacun.
Engager les collaborateurs dans leur propre réalisation professionnelle, c’est leur permettre de s’épanouir et construire leur mobilité.
Votre intégration
Chez Sogelink, nous portons une grande attention à l'intégration de nos collaborateurs. Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours de deux semaines vous permettant de découvrir l'ensemble des services, équipes et métiers du Groupe.
L'Université Sogelink vous permet ensuite tout au long de l'année de renforcer ou développer vos connaissances des différentes activités.
INTEGREZ NOS EQUIPESVotre évolution
Afin de vous permettre de développer vos compétences et d'évoluer, un parcours de formation ciblé est mis en place chaque année. Deux entretiens annuels sont dédiés au suivi de votre performance et à l'évolution de votre carrière.
Grâce au fort développement du Groupe, mêlant croissance interne et acquisitions stratégiques, de nouvelles passerelles et perspectives d'évolution sont à votre disposition sur notre bourse à l'emploi : So Job !
En 2017, 1 collaborateur sur 2 a été formé et 1 collaborateur sur 10 a changé de poste.
VENEZ GRANDIR A NOS COTESVotre contribution
Au-delà de vos missions, de nombreuses opportunités vous sont offertes afin de vous associer sur différents sujets comme l'innovation, le bien-être au travail, le choix des associations soutenues par notre Fondation, l'aménagement des locaux ou encore l'organisation d'événements.
INNOVONS ENSEMBLE
TeamViewer
